Каждый третий житель Челябинска ссорится с коллегами при планировании отпусков
Лето – традиционный период отпусков. При этом при их планировании между сотрудниками предприятий нередко возникают конфликты. Насколько это частое явление?

Лето – традиционный период отпусков. Но при их планировании между сотрудниками предприятий нередко возникают конфликты. Насколько это частое явление, выясняли эксперты.
Опрос провел крупный портал по поиску работу и найму сотрудников. Выяснилось, что почти треть работающих челябинцев (28%) конфликтует с коллегами при составлении графиков отпусков. При этом 23% удается уладить разногласия внутри коллектива самостоятельно, а вот у 5% противоречия оказываются настолько серьезными, что для урегулирования приходится привлекать руководителей или отдел кадров.
Любопытно, что в спорах по поводу расписания отпусков чаще участвуют мужчины, чем женщины (31% и 25% соответственно). При этом, чем коллектив моложе, тем разногласий по этому вопросу меньше. Сглаживать углы помогает и уровень достатка – сотрудники с зарплатой от 150 тысяч рублей конфликтуют из-за времени отдыха реже коллег с более низкими доходами.
Каждый третий житель Челябинска ссорится с коллегами при планировании отпусков
Подпишитесь и читайте новости ГТРК "Южный Урал" там, где удобно: МАХ, ВКонтакте, Одноклассники













